Quem trabalhou de CLT em 2023 tem direito a dinheiro extra. Entenda

Regime CLT garante o benefício Pis/Pasep. Foto: Marcello Casal Jr./Agência Brasil

Trabalhar com carteira assinada, no regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), garante diversos benefícios, incluindo a possibilidade de um salário extra. Porém, esse valor só é pago dois anos após o período trabalhado. Dessa forma, quem atuou em 2023 receberá o benefício em 2025.

De acordo com a legislação, trabalhadores CLT que atuaram por pelo menos 30 dias com carteira assinada e receberam até dois salários mínimos mensais têm direito ao abono salarial do PIS/Pasep. Em 2024, o benefício está sendo pago a quem cumpriu esses requisitos em 2023.

O pagamento do abono salarial do PIS/Pasep continua neste mês e segue até agosto. Segundo o governo, cerca de 24 milhões de trabalhadores terão direito ao benefício neste ano. Quem nasceu em março ou abril poderá fazer o saque a partir do dia 15 de abril.

Como calcular o valor do abono?

O valor do PIS/Pasep varia de acordo com o tempo de trabalho em 2023 e o salário mínimo vigente no ano do pagamento. O cálculo considera o salário mínimo atual dividido por 12 e multiplicado pelo número de meses trabalhados no ano-base. Quem trabalhou os 12 meses terá direito ao valor integral.

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Calendário de pagamento

Os pagamentos seguem o cronograma abaixo:

Como receber o PIS/Pasep?

O pagamento do PIS é feito pela Caixa Econômica Federal, com depósito em conta corrente para clientes, depósito no Caixa Tem para quem não é correntista ou saque em agências ou lotéricas.

Já no caso do Pasep, o pagamento é feito pelo Banco do Brasil. As opções são por meio de depósito em conta corrente para clientes, transferência via BB Pasep para outros bancos ou saque em agências bancárias.